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SUPERVISION


Supervision ist eine Beratungsform, bei der die berufliche Tätigkeit im Mittelpunkt steht.

Häufige Anlässe sind zunächst:
• Berufliche Veränderungen
• Hohe Arbeitsbelastung
• Weiterentwicklung der eigenen beruflichen Rolle
• Schwieriges Arbeitsklima
• Überlastungsgefühle
• Life Balance
• Berufliche Strukturen hinterfragen wollen
• Verhaltensmuster, die behindern
• Insuffizienzgefühle
• …

Im Prozess geht es dann oft darum, die eigenen Potenziale zu nutzten, vielleicht auch erst neu zu entdecken; alte Fallen zu erkennen und rechtzeitig zu bemerken; Strukturen im beruflichen Prozess zu verändern oder eine neue Haltung dazu zu gewinnen; eine Reifung oder weitere Professionalisierung der eigenen Persönlichkeit voranzutreiben.